為了更好地調(diào)動(dòng)員工的積極性，以做到賞罰分明，公司最新推出部門優(yōu)秀員工評(píng)比活動(dòng)。
周一例會(huì)上，俞總對(duì)公司現(xiàn)有管理體制進(jìn)行分析總結(jié)，并針對(duì)賞罰不明這一現(xiàn)象，特此推出部門優(yōu)秀員工評(píng)比活動(dòng)，活動(dòng)規(guī)定：每月由各部門成員投票選取最優(yōu)秀員工和有待進(jìn)步員工各一名，由部門經(jīng)理統(tǒng)一上報(bào)總經(jīng)理。對(duì)于最優(yōu)秀員工：不僅會(huì)給予精神上、榮譽(yù)上的鼓勵(lì)，而且會(huì)給予豐厚的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于有待進(jìn)步的員工，將扣除獎(jiǎng)金。

各部門優(yōu)秀員工評(píng)比活動(dòng)的推出，給各部門員工都帶來了很大的促動(dòng)，相信，該制度的實(shí)施一定會(huì)收到良好的效果！